Jagat Raya, Adzany and Dr. Hj. Neni Alyani, SE, M.Pd, Dr. Hj. Neni Alyani, SE, M.Pd (2024) EFEKTIVITAS PENINGKATAN DISIPLIN PNS MENGGUNAKAN APLIKASI ABSENSI ONLINE DI BKPSDM KOTA PADANG. Other thesis, IPDN.
|
Text
Repository Adzany Jagat Raya.pdf Download (572kB) | Preview |
Abstract
Background (GAP): Increasing the discipline of civil servants in the government sector can be seen from the level of employee attendance. Padang City Government has launched the West Sumatra Online Attendance Application (Privacy Police Abon) or abbreviated to Abon Sumbar, an application that functions to record the attendance of employees within the Padang City government. Objective: This research aims to analyze the effectiveness of increasing civil servant discipline through online attendance applications using Sutrisno's theory of effectiveness. Apart from that, this research also aims to describe the obstacles and efforts of BKPSDM Padang City in improving civil servant discipline through online attendance applications. Method: This research is qualitative research with descriptive methods and an inductive approach. Results/Findings: The results of this research conclude that the implementation of the online attendance application is able to improve the discipline of civil servants in BKPSDM Padang City. The reduction in indiscipline in the form of tardiness and employee absenteeism is a benchmark for an increase in employee discipline. However, there are still several obstacles, such as the lack of clear regulations, lack of order among employees, and the use of this application cannot yet be used on iOS. Conclusion: BKPSDM Padang City has made efforts to overcome these obstacles by conducting regular socialization, giving balanced punishments and rewards to employees, and updating and submitting applications to the iPhone to grant permission regarding the use of the Abon Sumbar application so that it can be used on iOS. Keywords: Effectiveness, Online Attendance, Discipline ABSTRAK Latar Belakang (GAP): Peningkatan disiplin pegawai negeri sipil di bidang pemerintahan dapat dilihat dari tingkat kehadiran absensi pegawai. Pemerintah Kota Padang telah meluncurkan Aplikasi Absensi Online Sumbar atau yang disingkat menjadi Abon Sumbar, yang berfungsi untuk merekap absensi kehadiran dari pegawai di lingkup pemerintah Kota Padang. Tujuan: Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis efektivitas peningkatan disiplin PNS melalui aplikasi absensi online menggunakan teori Efektivitas Sutrisno. Selain itu, penelitian ini juga bertujuan untuk mendeskripsikan kendala dan upaya BKPSDM Kota Padang dalam peningkatan disiplin PNS melalui aplikasi absensi online. Metode: Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dengan metode deskriptif dan pendekatan induktif. Hasil/Temuan: Hasil penelitian ini menyimpulkan bahwa penerapan aplikasi absensi online mampu meningkatkan disiplin PNS di BKPSDM Kota Padang. Berkurangnya indisipliner berupa angka keterlambatan dan ketidakhadiran pegawai menjadi tolak ukur terjadinya peningkatan disiplin pegawai. Meskipun demikian, masih terdapat beberapa kendala seperti belum adanya regulasi yang jelas, ketertiban oknum pegawai yang masih kurang, dan penggunaan aplikasi ini belum bisa digunakan pada iOS. Kesimpulan: BKPSDM Kota Padang telah melakukan upaya untuk mengatasi kendala tersebut dengan melakukan sosialisasi secara berkala, memberikan hukuman dan imbalan berimbang kepada pegawai, serta melakukan update dan pengajuan kepada pihak iPhone untuk memberikan izin terkait penggunaan aplikasi Abon Sumbar agar bisa digunakan pada iOS. Kata Kunci: Efektivitas, Absensi Online, Disiplin
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Campus > IPDN Kampus Jatinangor |
| Depositing User: | Manajemen Sumber Daya Manusia Sektor Publik FMP |
| Date Deposited: | 08 Jul 2024 00:27 |
| Last Modified: | 08 Jul 2024 00:27 |
| URI: | http://eprints.ipdn.ac.id/id/eprint/19358 |
Actions (login required)
 |
View Item |
