SARI, JENNI YUSPITA (2023) PROGRAM DINAS KETENAGAKERJAAN DALAM UPAYA MENGATASI PENGANGGURAN DI KABUPATEN ASAHAN PROVINSI SUMATERA UTARA. Other thesis, IPDN.
|
Text
30.0105_JENNI YUSPITA SARI_I.pdf Download (868kB) | Preview |
Abstract
ABSTRACK Problem Statement/Background (GAP): This research is motivated by the increasing unemployment rate that occurs in Asahan Regency with jobs that are unable to absorb it. As a result, unemployment that occurs is endless and every year is always there. Purpose : The purpose of this study is to find out the program of the Manpower Office, its obstacles. Method: using qualitative research with a descriptive approach to find a picture of the decline in unemployment. The data and information needed in this study were obtained from informant information, namely people who are considered to know and can be trusted in providing accurate information using two kinds of data, namely primary data and secondary data. Data collection techniques in this study are direct observation to the research location, in-depth interviews and documentation at the research location. Results: The results of this study show that the Manpower Office through the New Entrepreneurship Program, Competency-Based Training (PBK), and Job Fair in Asahan Regency provides training and new entrepreneurs to job seekers who want to develop their skills and abilities but have not been significant so as to reduce unemployment in Asahan Regency. The fulfillment of facilities and infrastructure provided by the government is very efficient and produces maximum results. This is facilitated by the Asahan Regency Government to empower the community to become more independent, creative, and competent. Conclusion: The Asahan District Manpower Office program in overcoming unemployment has been good and runs quite optimally every year although in every aspect of the program there is still some evaluation needed for the Asahan Regency Government. Obstacles that become obstacles The lack of employment information in Asahan Regency and the APBD Fund of the Asahan Regency Manpower Office. Keywords: Unemployment, Manpower Office, Program, Facilities and Infrastructure. ABSTRAK Permasalahan/Latar Belakang (GAP) : Penelitian ini dilatarbelakangi akibat meningkatnya angka penggangguran yang terjadi di Kabupaten Asahan dengan lapangan pekerjaan yang tidak mampu menyerapnya. Alhasil, pengangguran yang terjadi tidak ada habisnya dan setiap tahun selalu ada. Tujuan: Tujuan dari Penelitian ini adalah untuk mengetahui program Dinas Ketenagakerjaan, hambatan-hambatannya. Metode: menggunakan jenis penelitian kualitatif dengan pendekatan deskriptif untuk untuk menemukan gambaran mengenai penurunan angka pengangguran. Data dan informasi yang diperlukan dalam penelitian ini diperoleh dari keterangan informan yaitu orang-orang yang dianggap mengetahui dan bisa dipercaya dalam memberikan informasi yang akurat dengan menggunakan dua macam data yaitu data primer dan data sekunder. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini adalah observasi langsung ke lokasi penelitian, wawancara secara mendalam dan dokumentasi di lokasi penelitian Hasil/Temuan:. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Dinas Ketenagakerjaan melalui Program Wirausaha Baru, Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK), dan Job Fair di Kabupaten Asahan memberi pelatihan dan wirausaha baru kepada pencari kerja yang ingin mengembangkan skill dan kemampuannya tetapi belum signifikan sehingga dapat mengurangi pengangguran yang ada di Kabupaten Asahan. Pemenuhan sarana dan prasarana yang disediakan oleh pemerintah sangat efisien dan membuahkan hasil yang cukup maksimal. Hal ini di fasilitasi oleh Pemerintah Kabupaten Asahan untuk memberdayakan masyarakat menjadi lebih mandiri, kreatif, dan berkompeten. Kesimpulan: Program Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Asahan dalam mengatasi pengangguran sudah baik dan berlangsung cukup optimal disetiap tahunnya walaupun dalam setiap aspek dalam program masih diperlukan beberapa evaluasi bagi Pemerintah Kabupaten Asahan. Hambatan yang menjadi kendala Minimnya informasi lapangan pekerjaan di Kabupaten Asahan dan Dana APBD Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Asahan
| Item Type: | Thesis (Other) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
| Divisions: | Faculty of Goverment Management > Demography and Civil Registration Studies |
| Depositing User: | Studi Kependudukan dan Catatan Sipil FPM |
| Date Deposited: | 26 May 2023 07:31 |
| Last Modified: | 26 May 2023 07:31 |
| URI: | http://eprints.ipdn.ac.id/id/eprint/12580 |
Actions (login required)
 |
View Item |
